Le PASS MAINTENANCE : une trajectoire humaine, technique et pleine de sens
Au sein du Groupe BIGARD, nous croyons en la richesse des parcours et en la force des compétences construites sur le terrain.
C’est pourquoi nous avons créé le PASS MAINTENANCE : un dispositif inédit d’évolution professionnelle, pour permettre à nos collaborateurs issus de la production de se former à un métier stratégique et durable : technicien de maintenance industrielle.
Depuis toujours, nous plaçons l’évolution professionnelle au cœur de notre dynamique sociale.
Parce qu’au sein du Groupe BIGARD, chaque collaborateur a un rôle à jouer, une valeur à apporter, et un avenir à construire.
Grandir en interne : plus qu’une opportunité, un engagement
Le lancement du PASS MAINTENANCE en 2025 en est une illustration concrète. Une nouvelle voie, un nouveau défi, mais toujours la même conviction : valoriser celles et ceux qui font battre le cœur de l’industrie BIGARD.
Un parcours structuré, humain, exigeant
Ce parcours d’évolution mène à l’obtention d’un Titre Professionnel TMI (Technicien de Maintenance Industrielle, niveau 4), reconnu par l’État. Mais surtout, il est conçu pour accompagner pas à pas chaque participant, grâce à :
- des apports techniques en partenariat avec la Fab’Academy du Pôle Formation UIMM,
- des mises en situation concrètes dans les ateliers de maintenance,
- un accompagnement personnalisé par des tuteurs-métiers et les équipes RH locales.
C’est une formation, oui. Mais c’est surtout une aventure humaine, vécue en collectif, dans la bienveillance et la montée en confiance.
Une première promotion motivée, bientôt à suivre
Cette année, six collaborateurs ont osé sauter le pas :
- Annabelle, opératrice polyvalente – site de Quimperlé
- Christophe, conducteur de ligne – site de Quimperlé
- Victor, opérateur de production – site de Quimperlé
- Benoît, conducteur de machines – site de Cholet
- Adrien, technicien de conditionnement – site d’Évron
- Yoann, conducteur de ligne – site de Cherré
Leurs parcours, leurs ressentis, leurs réussites… nous aurons à cœur de vous les faire découvrir tout au long de leur aventure, au fil des mois.
Prochainement sur le site carrière : des portraits, des témoignages, des retours d’expérience.
L’humain au cœur du quotidien, c’est aussi ça
Le PASS MAINTENANCE, c’est l’expression concrète de notre promesse : accompagner les parcours, faire grandir et construire un avenir commun solide et valorisant. Parce qu’au sein de BIGARD, on ne se contente pas de recruter des compétences. On cultive des potentiels.
Changer de voie, c’est possible. Et surtout, c’est encouragé.
Rejoignez un Groupe qui croit en ses équipes
Nous investissons dans vos compétences, nous valorisons vos savoir-faire, et nous vous accompagnons dans toutes les étapes de votre parcours professionnel.