Prêt à se joindre à notre aventure « L’Art de la Viande » ?
L’établissement de Bigard Castres, c’est 550 collaborateurs, en multi-espèces bovin/ovin, et regroupant 3 activités :
Abattage & mise en quartiers,
Désossage – Parage,
Fabrication de produits piécés.
Rattaché(e) au service RH du site, vous prenez part aux missions suivantes :
• Gestion administrative des dossiers du personnel
• Suivi des absences, congés et arrêts de travail
• Préparation et suivi des documents relatifs à la paie et aux déclarations sociales
• Participation au processus de recrutement
• Mise à jour des tableaux de bord RH et gestion des indicateurs
• Appui dans la mise en œuvre des projets RH (intégration, développement des compétences, etc.)
Titulaire d’un Bac+2 en gestion, ressources humaines ou administration
Une expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire est souhaitée
Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint)
La connaissance des logiciels RH (SIRH) est un plus
Capacités d’organisation, rigueur et discrétion indispensables
Bon relationnel et esprit d’équipe
Que vous soyez pains aux chocolats ou chocolatines soyez le/la bienvenue, nous acceptons les deux !
Si vous êtes motivé(e) et que vous souhaitez nous rejoindre n'hésitez pas ! POSTULEZ !
Ce que nous vous proposons
Poste basé à Castres (81)
Un pack social attractif :
Prime de transport quotidienne calculée selon la distance domicile / travail (ex : de 100 € net /mois pour une distance de 10 kms à 200 € net /mois pour une distance de 40 kms)
Prime d'assiduité (100 € / mois) selon ancienneté
Tickets Restaurant
Mutuelle d'entreprise familiale (prise en charge à hauteur de 75%) et prévoyance de très haut niveau
Prime de vacances, 13ème mois selon ancienneté
Intéressement / Participation
Avantages du CSE
Le Groupe BIGARD est un acteur majeur de l’industrie agroalimentaire en France, reconnu pour son savoir-faire. Nous vous offrons la possibilité de progresser dans une Entreprise qui allie tradition et innovation, dans un environnement où l’humain est au cœur de nos priorités.
Nous avons à cœur de produire des aliments qui respectent les normes les plus strictes en matière de sécurité et de traçabilité. Chaque jour, nos équipes travaillent avec sérieux et rigueur pour garantir des produits de qualité, tout en veillant à la satisfaction de nos clients et au respect des exigences de notre métier.
Chez BIGARD, nous cultivons un esprit de collaboration et de partage. Nos équipes sont animées par la passion de leur travail et la volonté de nourrir les Français avec des produits sains et savoureux. Ensemble, nous formons un collectif engagé, où chaque contribution compte et où chacun trouve sa place.
L’intégration est une étape essentielle pour bien démarrer votre parcours chez nous. Nous mettons tout en œuvre pour vous accueillir dans les meilleures conditions et vous accompagner dans votre évolution, en vous offrant les outils nécessaires à votre épanouissement professionnel et personnel. L’Entreprise vous offre de nombreuses perspectives par la multiplicité de ses métiers et la diversité de ses carrières.
Nous sommes conscients de notre impact sur l’environnement et sur nos collaborateurs. C’est pourquoi nous nous engageons à adopter des pratiques durables et à offrir des conditions de travail respectueuses de chacun. Notre responsabilité est un enjeu que nous prenons à cœur, pour contribuer à un avenir plus durable.
En plus de votre rémunération, vous aurez l’opportunité de bénéficier d’un dispositif d’intéressement et de participation, car nous croyons que le succès de notre Entreprise repose sur l’engagement de chacun.
Nous rejoindre, c’est intégrer un Groupe solide, où tradition et innovation se rencontrent pour offrir des produits d’excellence à nos consommateurs. C’est une occasion unique de contribuer à une aventure humaine enrichissante, au service de produits qui nourrissent et qui font sens.
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Faites avancer votre carrière !
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